Magyarország Kormánya családvédelmi akciótervet indított, megállapodás és rendelkezés született a munkaadókkal és az őket képviselő szervezetekkel, melyek azon túl, hogy egy-egy családi vagyonközösségnek könnyítést jelentenek anyagi oldalról, szorgalmazzák a női munkavállalók időbeosztásának és munkafeltételeinek arányos könnyítését, elősegítve ezzel a gyermeknevelést és a gyermekvállalást.
2010-ben indult el az a kormányprogram, mely a családok gazdasági helyzetének könnyítését vette célba. A 2008-as gazdasági világválság után szükség volt egy olyan átalakításra a rendszerben, mely bizonyos anyagi terheket levesz a családok válláról.
Az intézkedések kiemelkedő eleme volt a családi adókedvezmény bevezetése.
A családi adókedvezmény a gyermekes családok fenntartóit, tehát a szülőket érintik, és hatása a pénztárcákban is kézzel fogható. Már az egy gyermekkel rendelkező családoknál is lehetőség van arra, hogy a szülő igénybe vegye az adókedvezményt, melynek hatására azonos bruttó fizetés mellett nagyobb nettó összeget kap a munkavállaló.
A vállalt gyermekek számával a kedvezmény is nő, így pl. a három gyerekes családoknál a szülő már bruttó jövedelmének legnagyobb részét kézhez kapja.